Van klein winkeltje naar begrip in Leiden
Wat begon als een bescheiden winkeltje voor textieldruk en signing, is in ruim twintig jaar uitgegroeid tot een volwaardig bedrijf. Joor It heeft inmiddels zo’n tien medewerkers en opent binnenkort een tweede locatie in Delft. Daarnaast is er een productielocatie in Zoeterwouden in aanbouw, gekocht om verder te kunnen groeien.
Dave over het begin: “Ik ben in 2005 begonnen met een heel klein winkeltje van twintig vierkante meter. Textieldruk en signing. Dat is nu bijna meer dan twintig jaar geleden uitgegroeid tot een nog steeds klein bedrijf, maar we hebben nu een man of tien.”
Daan: van bijbaantje naar rechterhand
Daan kwam al van jongs af aan in de drukkerij. Sinds zijn vijftiende werkt hij er officieel. Wat begon als bijbaan, groeide uit tot een fulltimebaan waarin hij steeds meer verantwoordelijkheid op zich nam.
“Het was eerst niet de bedoeling dat ik hier fulltime kon werken. Na een tijdje rol je er toch zo in. De afgelopen drie jaar heb ik hier met veel plezier gewerkt. Toen hebben we de keuze gemaakt dat ik me mee ga inkopen.”
De taakverdeling is helder: Daan stuurt het personeel aan en leidt de verkoop. Dave richt zich op de technische kant en de boekhouding. Ze vullen elkaar aan, waardoor er ruimte ontstaat voor nieuwe projecten en groei.
Het juiste moment om je zoon mede-eigenaar te maken
De beslissing om Daan mede-aandeelhouder te maken was niet makkelijk. Dave en zijn vrouw hebben er lang over nagedacht. Daan is pas 23, wat veel verantwoordelijkheid is voor iemand van die leeftijd.
Dave: “We wilden zo lang mogelijk wachten om hem die verantwoordelijkheid in zijn schoenen te schuiven. Maar feitelijk is het zo: op het moment dat hij alleen maar werknemer is en het bedrijf groeit en meer omzet maakt, wordt de kostprijs om ons uit te kopen steeds hoger. Hij schiet zichzelf in zijn voet als hij te lang wacht.”
Tegelijkertijd was het belangrijk dat Daan altijd de vrijheid zou houden om een andere richting te kiezen. “We hebben altijd gezegd dat er een mogelijkheid moet zijn voor hem om te zeggen: ik zie er toch maar vanaf, ik ga wat anders doen. Dat is makkelijker als werknemer dan als mede-aandeelhouder.”
Waarom een onafhankelijke derde partij cruciaal is
Bij een overdracht binnen de familie liggen gevoeligheden op de loer. Dave kan sparren met zijn vrouw, maar Daan kan moeilijk bij zijn moeder terecht, want zij zit aan de andere kant van de tafel. Precies daar bleek de meerwaarde van een onafhankelijke partij.
Dave: “Ik vind dat je altijd een derde partij moet inhuren, al is het maar om de schijn van partijdigheid te voorkomen.”
Daan vult aan: “Ik denk dat dat het belangrijkste is wat ik uit het hele traject heb gehaald. Een deal sluiten waarbij beide partijen zich prettig voelen. En dat je het idee hebt dat je een goede deal hebt.”
Het gaat ook om eerlijkheid. Dave heeft geen pensioen opgebouwd en heeft naast Daan ook een dochter. Weggeven was geen optie. Daan begrijpt dat en verwachtte niet anders dan dat hij gewoon zou betalen voor zijn aandeel.
Boekhouding op orde? Dan gaat het snel
Dave en Daan kwamen via Brookz bij Verkoop je Zaak terecht. In eerste instantie niet voor het hele traject, maar voor een onafhankelijke waardebepaling. Hun eigen boekhouder had al een inschatting gemaakt, maar ze wilden een second opinion.
Dave: “Wij zijn geen boekhouders. Als je over EBITDA en dergelijke cijfers gaat praten, wordt het moeilijker. Jullie hebben ons heel goed uitgelegd hoe je de waarde van zo’n firma op een zo eerlijk mogelijke manier kan bepalen.”
Doordat de boekhouding van Joor It goed op orde was, verliep het proces snel. Het eerste contact was in oktober, de waardering was binnen een paar weken af en de deal werd in januari rond gemaakt.
Persoonlijk contact maakt het verschil
Een punt dat zowel Dave als Daan benadrukken: de persoonlijke aanpak. Daan: “Jullie werken met z’n tweeën. Je kan gewoon even opbellen en overleggen. Als je bij een groter kantoor terechtkomt, is dat lastiger. Dan kom je snel in de mail terecht. Jullie komen even langslopen. Dat is toch prettig.”
Dave sluit zich daarbij aan: “Ik heb het als zeer prettig ervaren. Ik heb weinig vergelijkingsmateriaal, maar wij hadden een goed gevoel bij jullie. Zowel ik, als Daan, als mijn vrouw.”
Wat staat er nog op de planning voor Joor It?
Het inkopen van Daan is pas het begin. De toekomstplannen zijn ambitieus:
- Tweede locatie in Delft opent binnenkort, gericht op de studentenmarkt.
- Productielocatie in Zoeterwouden voor nieuwe druktechnieken en verdere groei.
- Embossing: een nieuwe techniek waarbij de opdruk als 3D-effect in de kleding wordt gedrukt. Joor It is de enige partij in Nederland die het volledige proces beheerst, van het maken van de aluminium mal tot het eindproduct.
- Als het concept in Delft werkt, volgen er mogelijk meer locaties.
Daan: “Deze nieuwe stap brengt een hoop nieuwe uitdagingen met zich mee. Dat maakt het voor mij ook weer uitdagend en leuk.”
Advies voor andere familiebedrijven
Wat zouden Dave en Daan meegeven aan andere familiebedrijven die een overdracht overwegen?
Dave: “Schakel altijd een onafhankelijke derde partij in, al is het maar om de schijn van partijdigheid te voorkomen. Zo’n investering moet je over de langere termijn zien. Je kan niet zelf zeggen: ik denk dat het bedrijf dit waard is. Daar moet iets achter zitten.”
Daan: “Het belangrijkste is dat je een deal sluit waar beide partijen zich prettig bij voelen.”
Lees ook:
Denk je na over een bedrijfsoverdracht binnen de familie?
Ontdek hoe Verkoop je Zaak jullie begeleidt naar een eerlijke deal waar iedereen zich goed bij voelt.
